2022年10月27日上午，校党委书记沈满洪莅临茶学与茶文化学院走访调研并指导工作，并召开调研座谈会，校办、人事处、教务处、合作处等职能部门负责人陪同调研。学院领导班子、各专业负责人及教师代表参加本次座谈交流。
调研过程中，沈满洪书记认真听取学院班子的工作汇报，了解茶学与茶文化学院成立一年多来在党建思政、班子建设、人才培养、师资引培、学科专业建设、科研平台与团队建设以及社会服务等方面工作的开展情况。
沈满洪表示，学校响应习总书记“三茶”统筹指导思想成立国内首个茶学与茶文化学院，位处于浙江茶业大省和杭州世界茶都，学院办学有天然优势和基础，学院专业特色鲜明，人才培养有亮点；社会服务工作积极，社会认可度高，有影响力；党建思政工作扎实有效；文化建设成效显著。他强调学院未来要积极围绕自身特色内涵进行建设，在师资队伍、科学研究等方面寻求突破，并提出以下五点要求：一是顶层设计还需要开拓思路，学科交叉如何实现，国际知名的方法和途径需要探索，三产融合打通，以特制胜。二是师资队伍建设要抓住机遇和时间，人才是关键，要注意结构优化，提升能力。三是人才培养要进一步破局，严格人才培养环节，提升学生对专业的归属感和认同度，产业学院建设工作抓紧推进，产教融合尚需发力。四是科学研究要有学院的贡献，成果产出要加强，学科交叉实现突破。五是社会服务要锁定标志性企业、代表性区域，将有限的能力和资源重点投入做出特色亮点。他强调学院办学举措要有创新意识，努力争取社会资源，开彊拓土，全体教师要以创业者的精神投入和推进学院大跨度发展，提高学院显示度、贡献度，进一步在服务乡村振兴、助推共同富裕中发挥作用。
座谈会上，与会职能部门负责同志也就相关问题进行了深入交流，并对学院的发展提出相应意见建议。
（文/张晓曼 图/邵亮）
